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这种训练和图形记忆法一起促进了他的英语学习。
“我的老师说，我的句子结构就跟教科书上的一样规范，”
郭思达回忆道，“本来就是嘛，我都是从教科书上学来的！
我全靠背诵，把整段文章逐字逐句地背下来。”
不可思议的是，该学年结束时，竟然由他在毕业典礼上致辞。
后来，他以全班第10名的好成绩毕业于耶鲁大学。
公司同事们认为，郭思达是一位忠诚的员工，每天晚上都会把工作做好后才离开。
他绝不仅仅是一位优秀的研究人员，还是一位有才能的管理者。
他强调工作细节的完善。
“他知道办公室内每个细小的问题在哪里。”
一位同事这样回忆道。
郭思达良好的教养、谦恭的礼貌以及拉丁人帅气的外表掩盖了他身上那些可以视为冷酷无情的东西。
他注重结果，从不把事情绝对化。
他经常引用他祖父的一句格言：“一个人和解、折中的本领比其职位权力要重要得多。”
郭思达曾经带着强烈的实用主义和一些愤世嫉俗的意味感叹说：“人们大多数时间都表现为利己主义，这是一种非常正确的观点。”
尽管郭思达将自己的情感置于理性控制之下——但“他的心就像是一块水晶”
，一位同事这样评价——不间断地吸烟和手轻微地颤抖反映出他内心的不宁静，而这些却被冷静的外表所掩盖。
工作和家庭生活之外，郭思达的兴趣大多都集中在游泳和阅读上。
有点不太适宜的是，这位带有古巴贵族血统的管理者同时也对美国南部乡村音乐怀有浓厚的兴趣。
当问及如果不做可口可乐公司总裁的话会从事什么行业时，郭思达给出了一个完全出乎意料的答案：“我可能会是某个管理学院出色的教师。”
为什么他会给出这样的结论呢？从《追求卓越》或其他管理类畅销书籍，到《卡拉马佐夫兄弟》和《福音依路喀所传者》，郭思达的回答都说明了他不仅能够兼收上述众家之长，而且具有深邃的哲学和宗教思想。
然而，作为可口可乐公司的总裁，郭思达避免使用一些鲁莽的言论。
当问及哪些是他最可贵的品质时，郭思达没有提及自身对于上帝的忠诚或是机敏的思维、直觉的理解力，抑或是杰出的管理才能，“我一直坚持不懈”
，他常这样说，而他认为自己最大的缺点是缺乏耐心。
正是这样两种特征构成了郭思达如同寓言里秃鹰一样的性格，倾向于计划缜密的进取，而不是采取消极、被动的姿态。
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