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10.差距—你和目标的差距有多大
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差距，其实是在对比之中产生的。
当你主动地积极地看待差距时，你就会向优秀靠近；但当你被动地并且消极地去看待差距的时候，你可能越走越偏。
只有正确认识差距，才能在其引导之下，不断向前。
清楚地知道与目标之间的差距，其实是一件需要勇气的事情，承认自己的不足并不是一件不好的事情。
相反，只有正确地面对自己的不足，并且能够有所行动，才会走上一条让自己变得更好的道路。
在上学的时候，一个班里面的学生学习成绩总是两极分化。
那么是什么原因导致了在同一个老师的教导之下，会出现两极分化呢？
其实深入探究，会发现其产生的原因是多层次的，有各方面的影响。
比如学生的基础问题、课堂上的知识掌握能力等。
但是，也有原本成绩不是很好的同学，成绩突然有了明显的提高。
这样看似充满戏剧性的转折，其实是对方在背后默默付出的结果。
俞敏洪曾经在一次演讲中说过一个话题：“人与人之间的差距，是怎样一步步被拉开的？”
其实人与人之间的差距，就是在你每一次的不以为意中被渐渐拉开的。
在你浪费光阴的时候，别人在默默地努力，所以在一次一次的对决之中，你都以惨败告终。
我把自己处理问题的方式跟一位前辈做对比，她是我在工作和生活中的良师益友，我能够明显地感觉到与前辈的差距。
那么，差距都体现在哪些地方？
首先，是生活习惯上的不同。
我之前并没有强烈的时间意识，做事情的依据就是喜欢就去做，并且我的作息时间极其不规律，放弃早起，习惯晚睡。
在跟前辈一起工作的那段时间，我发现每次她都是最早到公司，我以为主管以上岗位的工作会轻松一些，时间也更宽松一些，但她却用行动向我证明了，优秀是要有资本的。
其次，学习观念上的差异。
刚开始工作的时候，每天下班之后，我就躺在**玩手机、睡觉，自己的私人时间完全被浪费。
我也曾经尝试过好好利用私人时间，但是都放弃了。
前辈的生活却极其丰富，她每天5点准时起床，并且在梳洗之后就进行英语学习，每天我起床后打开朋友圈看到的第一条总是她的打卡记录。
因为有了想要成为的人，我在之后的学习过程中总是不断调整，现在也能够正确运用碎片化时间学习了。
最后，是在工作效率上。
我发现前辈无论去哪儿都会带着同一个笔记本。
有一天，我就向前辈询问能否借我观看。
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