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夏水村以翻砂产业起家，村内多数村民拥有翻砂作业从业经验，产业基础、人员基础十分扎实。
其中夏颖研发的精密铸造工艺，与变速箱箱体、齿轮坯的精密铸造工艺原理一致，仅生产工件尺寸存在差异，高度适配我厂变速箱箱体制造的生产需求，是布局变速箱铸造生产线的最好条件。
待现有两个机加工车间整体搬迁至老厂区新大楼后，夏水村片区将腾出来的场地，可专门用于变速箱体机加工以及变速箱整体组装作业，聚焦变速箱上下游铸造、组装工序，该片区可正式划定为铸造分厂。
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仲伟的分区规划方案兼顾场地现状、设备适配、人员优势与企业变速箱市场转型的长远战略，布局合理、可行性强。
听完仲伟的详细汇报后，毕厂长当场表示高度赞同，他评价该分区方案科学合理、贴合厂区实际、适配企业发展规划。
同时现场落实计划，提议若全体参会人员无异议，本次会议正式确定厂区划分方案，次日即刻启动车间搬迁、场地调整工作。
参会全体人员逐一表态，一致同意本次厂区划分方案，无不同意见。
本次厂区功能分区规划正式落地，为廷和齿轮厂聚焦变速箱市场、优化生产布局、升级产业产能奠定基础。
为明晰分厂组织架构、落实岗位分工责任、推动厂区各项生产工作有序落实，在分厂整体分工方案正式敲定后，办公会议，集中研究两大分厂管理岗位的人员聘任与任命工作，为分厂规范化运营打好组织基础。
本次会议由马媛牵头主导，马媛率先阐明本次会议的筹备初衷与任务。
她说道：“今天这次会议，是我和毕厂长共同提议召开的，本次会议由我主持，我要把这项工作做到底。
刚刚全体参会人员已表决通过分厂整体分工方案，方案通过后的首要工作，就是确定两大分厂的领导班子成员，会议结束后，新任班子成员即刻到岗履职、走马上任，全面接手分管工作。”
明确会议议程后，会议正式进入岗位推选环节。
首先是铸造分厂厂长的推选聘任工作。
马媛当众宣布：“现在开始推选铸造分厂厂长，请各位参会人员举手表决。
候选人：毕庶模。”
本次会议共计九人参会。
表决环节中，除毕庶模本人未举手外，其余八名参会人员全部举手赞成。
表决结束后，马媛当场正式宣布结果：“毕庶模担任铸造分厂厂长一职，全票通过。”
随后，会议继续推进铸造分厂副职岗位任命。
经集体推选与表决，会议确定夏颖担任铸造分厂副厂长、吕工担任铸造分厂技术副厂长。
两项人事任命均获得全体参会人员一致认可，全票表决通过，现场表决过程顺利、共识高度统一。
铸造分厂领导班子全部确定完毕后，会议进入机加工分厂厂长岗位推选环节。
就在推选工作即将开始时，新任厂长仲明起身发言：“我建议，由马媛任机加工分厂厂长，同时马媛与毕厂长共同兼任总厂副厂长。”
仲明的提议贴合厂区发展实际、精准匹配厂区管理工作布局。
话音落下的瞬间，会议室瞬间响起热烈且持久的掌声，在场所有人员均对这一人选安排表示高度认可、全然赞同。
面对大家一致的认可与热烈的掌声，马媛略显谦逊不好意思，轻轻摆手示意大家安静，热烈的掌声才渐渐停歇。
随后，马媛结合厂区岗位搭配与工作统筹需求，提出副职人选建议：“接下来，我建议由仲伟同志担任机加工分厂副厂长。”
该提议经全体参会人员举手表决，再次实现全票通过。
至此，铸造分厂、机加工分厂两大分厂的正副厂长、技术核心管理岗位全部确定，新一届分厂领导班子正式组建完成。
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