天才一秒记住【热天中文网】地址：https://www.rtzw.net
却采用了完全不同的分层规则。
这种模式更为严格，收益分配随着回报率的上升而逐级递增。
具体如下：当回报率在20以内时，福德证券公司提取20的利润。
回报率落在21-30区间，公司提取25。
若回报率在31-40，公司提取30。
回报率处于41-50区间，公司提取35。
……当回报率达到70以上，公司则直接提取一半的利润。
超出部分无论再怎么增长，提成比例保持50不变。
，！
这样的分配机制，等于变相压缩了投资者的收益空间。
张道奇担心的是，这样苛刻的条款会引起投资者的不满，甚至影响资金募集。
比如，假设他负责的“汇众基金”
募集到了一亿元，投资回报率达到了70，总利润就是七千万元。
福德证券拿走一半，即三千五百万元。
如果沿用之前的20提成规则，公司只能拿到一千四百万元，投资人则多出两千一百万元。
如此大的差距，投资人是否能接受，显然是个问题。
但秦迪却不这么看。
在他眼中，这并不是募资的障碍。
他轻笑一声，语气平静却带着几分坚定地说：“我们现在不是在担心资金来源，而是要挑选合适的出资人。
现在的市场是卖方主导，主动权在我们手里。
他们愿意投就投，不愿意也没关系。
没有阶梯式分层机制，我凭什么把最低回报率从8提高到10？”
“别的基金为什么不敢推出这样的条款？原因很简单，他们根本做不到稳定的高回报。”
“目前整个港岛，超过九成的基金回报率都在15以下。
一半以上的基金连10都不到。
能稳定做到20回报的寥寥无几，他们凭什么敢设阶梯式分成？”
“他们做不到高回报，所以不敢。
但我可以。”
“既然募资不是问题，那我们为什么要和他们一样设置收益分成？那样只会让我们吃亏。”
“再说，这些高提成比率是有前提的，只有在达到一定回报率之后才会生效。
如果我们做不到那么高的收益，这些条款自然也就失效了。”
秦迪说完后，张道奇和张嘉俊互相看了一眼，没有说话。
老板的态度很明确。
：（）港片：78年，我先赚它一亿！
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！