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秦赐心中了然，杨可欣那边已经开始发挥作用了。
下午六点五十分，塔寺乡旅游综合服务中心最大的会议室灯火通明。
长条会议桌一侧，坐着以邵老为首的投资团队，张博士紧挨其旁，表情依旧严肃，但眼神中多了一丝探究。
另一侧，则以秦赐为首，旁边坐着刚刚拿到开发区批复文件的孙紫恩，以及作为“特邀专家”
列席的老方。
王华书记和李冰县长则在后方旁听，以示支持。
谈判开始，秦赐没有过多寒暄，直接抛出了第一张王牌。
“邵老，张博士，各位专家。”
秦赐声音沉稳，将刚刚送达还带着油墨香的批复文件复印件推到对方面前，“首先向大家报告一个好消息。
就在今天下午，经西江省备案，九峰市正式批准设立‘西江省九峰塔寺经济技术开发区’。
邵老您的项目，将是开发区首个，也是未来重点扶持的龙头项目！”
“经济技术开发区？”
张博士拿起文件，仔细看了看，眼中闪过一丝惊讶。
这个名头的分量，他自然清楚。
这意味着项目落户地，不再是偏远的乡镇，而是一个拥有省级政策潜力的发展平台！
这在一定程度上缓解了他对“地域劣势”
的最大担忧。
邵老也微微颔首，露出满意的神色：“好啊，小秦，你们动作很快，很有诚意。”
“这只是基础。”
秦赐趁热打铁，“针对各位最关心的人才问题，我们开发区管委会，联合社会资本，初步构想了一个‘塔寺经济技术开发区人才发展基金’。”
他示意老方进行阐述。
老方用专业而严谨的语言，介绍了基金的架构、资金来源（强调市场化募集）、以及为核心人才设计的，包含安家费、科研经费、以及“基于市场化投资回报的超额收益共享计划”
在内的综合性激励方案。
他巧妙地将秦赐那个隐秘的“金手铐”
计划，包装成了一个合规且充满吸引力的“长期价值绑定机制”
。
张博士听得极其认真，不时提出几个关键问题，老方都对答如流。
显然，这个超越了简单高薪和传统股权激励的方案，打动了他。
“听起来……很有创新性。”
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