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付大师带来的工作人员都会找到自己的担当区，干着分配给自己的活，谁有困难都不用吱声，自然就会有人伸手帮助。
一行人当中少不了有女员工忙碌的身影，那些看似应该男员工搬运的重物，女员工竟然没有叫男员工过来帮忙。
都是三个一伙，五人一群的帮扶着完成，忙完之后还没有一丝怨言。
这可是完全出乎向南菊意料的，因为她就怕到时这伙人到时会让他们员工帮这帮那的，所以她提前都让服务生和保安都做好准备了。
哪成想到那个在自己印象中暴富的土包子，竟然把他的员工调教的这么好？这不由得勾起向南菊对付大师的好奇，为此，她也很想知道这个土包子究竟有什么样的本事，能把员工调教的这么好，想从他身上取取经，为自己以后管理员工积攒点经验。
这边会场已经准备就绪，会议即将开始，赶巧向南菊当时手头上没有工作需要处理，所以她也就以酒店方负责人的身份也进入到了会场，想要对这个付大师来个一探究竟！
课程开始后，付大师跟今天一样，对着台下的人们和自己的员工侃侃而谈。
他这一讲不要紧，当即让这个在向南菊对他的印象有了天翻地覆的改变！
因为他说的那些事物除了有一些跟她自己的想法一样之外，其他很大一部分都是她听未所听，闻所未闻的。
原本她以为自己看的已经够远，想的已经够周到了，直到听到付大师的讲课之后她才发现，原来自己跟对方相比起来不过就是一个小学生而已。
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听着付大师的话语，再结合自身经历，向南菊陷入了小小的沉思当中。
她出来打工为了挣钱不假，可是想要挣大钱的话，总经理的位置也就算是到头了。
哪怕自己以后跳槽到四星级酒店，甚至是五星级酒店。
挣得钱好像也不太多，当然了，这个不太多是相对于付大师来做比较的。
而付大师最打动向南菊话语就是；人在什么地方工作，创业，都没有问题。
关键问题就在于你有没有实现你的自我价值！
现在老百姓普遍的意识是，他们会因为你的位高权重来尊重你，可是当你卸任的时候呢？还有几个人会记得你？还有几个人会尊重你呢？人活一世，功名利禄都是假的，只有让自己发光，照亮别人，让人们在心里永远记住你的好，记住你的恩惠，这才是你的能耐和本事！
而你怎么做才能让人们永远记住你呢？那就是你带着你身边的一起致富，一起过上好日子！
听完付大师的讲课之后，向南菊可以说是对自己日后的规划有了不少的想法！
甚至都有些动摇她最初出来打工时的想法了，好在向南菊的头脑还算冷静，她并没有向台下的人们那样直接表态要跟着付大师一起干，她选择的则是私下里观察付大师。
散会后，付大师手下的一个男人，也就是今天跟向南菊同坐在主席台前，坐在付大师左边的男人跟向南菊结的账。
这个男人话不多，很沉稳，年纪上也要比付大师年轻许多，看样子应该跟向南菊的年龄差不多。
他们两人结完账后，互相道了声别，就没再有过交集。
而付大师也没有把向南菊当回事，虽说他知道向南菊是个人才，但是这些年来他见过的人才确实不少，不差她这一个人。
付大师走后，向南菊通过跟参与课程的人们简单聊天后，得知几天后付大师会在附近城市举办另一场讲课，向南菊当即心动了……
向南菊在酒店混的好，属于总经理乃至老板眼中的红人，所以她要请假出去办事，总经理二话没说就同意了。
只不过令总经理做梦都没有想到的是，他这一放，向南菊就是一去不复返了……
在向南菊所在的酒店举办讲课后，付大师又相继在这些南方临海省份的城市当中举办了多次讲课。
其中有一次散会之后，当他看到向南菊的时候，他笑了，因为他知道能在外省市的课堂当中，见到她就说明她是有心要跟自己一起干的人！
正所谓“英雄惜英雄”
，再加上又都是聪明人，所以多余的话也不用多说，向南菊顺理成章的就加入到了付大师的团队当中。
只不过她是个新人，需要观察，更需要相互磨合，所以当时的向南菊并没有进入付大师的核心团队当中。
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