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异界来电与员工激励(第3页)

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林辞补充道,“另外,如果谁能找到解决那个空间标记的方法,或者招募到有价值的新员工,将有额外重奖!”

他画了一张大饼,但也是基于现实需求。

激励政策的效果立竿见影。

在接下来的营业中,林辞明显感觉到场景的恐怖“质量”

再上一个台阶。

红衣学姐不再满足于静态的背影杀和低语,开始更加频繁地使用瞬移闪现,甚至在顾客精神最紧绷时,会突然在对方身边的窗户玻璃上凝聚出完整的、流着血泪的面容,持续时间虽短,但效果拔群,贡献了大笔的恐惧能量。

缝合怪医更是创意百出。

它不再局限于追着人打针,而是开发出了“会爬行的断手拖脚踝”

、“天花板上滴落不明粘稠液体”

、“手术室内传来激烈争吵并伴随器械投掷声”

等新项目,将医疗恐怖发挥到了极致,甚至吸引了一些有特殊癖好的顾客反复前来“体验”

笔仙也不甘落后,在红衣学姐的指点下,它不再满足于回答是否问题,开始能进行一些简单的词语接龙(内容多半与死亡、疾病相关),甚至能微弱地影像附近的电子设备,让顾客的手机屏幕偶尔闪烁出扭曲的人脸。

恐惧能量的收集效率提升了近三成!

看着哗哗入账的能量,以及员工们更加饱满(?)的工作状态,林辞满意地点点头。

资本的力量,啊不,恐惧能量的力量,果然在哪里都好用。

同时,他也没有放松对空间标记的监控和对异界信息的搜集。

他让系统持续尝试与“垂泪之巢”

建立断断续续的联系,哪怕只能接收到一些零碎的信息片段也好。

几天后,他终于又捕捉到了一条来自对面的信息,比上一次更加简短,更加绝望:

“……坐标(无法解析)……稳定器彻底失效……最后的庇护所……我们……将启动‘放逐仪式’……愿……能找到……生机……”

放逐仪式?

林辞心中一动。

听起来像是某种最后的逃生手段。

难道……

他立刻下令:“系统,集中能量,加强标记区域的监控!

重点扫描是否有非‘噬魂影’性质的异物出现!”

他有种预感,或许很快,他就要迎来一批特殊的“访客”

了。

而此刻,体验馆外,夜幕之下,几个模糊的、与周围环境格格不入的透明影子,正遵循着红衣学姐传递的“招聘信息”

,悄悄地聚集在街角的阴影里,好奇又畏惧地打量着那扇散发着诱人(对它们而言)阴气与恐惧能量的木门。

林辞的“鬼才招聘会”

,似乎就要在这样一种内忧外患、机遇与风险并存的复杂局面下,悄然开始了。

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