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黄某作为甲公司实际负责人，为竞拍地块通过虚列工程款向国土局副局长行贿200万元，最终获利归公司所有。
法院认定该行为体现单位意志，构成单位行贿罪?。
二、公司集体决策行贿案。
上海某有限公司为谋取不正当利益向国家工作人员行贿，法定代表人吴某某作为首接责任人员被判处有期徒刑8个月，公司被判处罚金5万元?。
1.判例介绍。
2.法院判决。
3.单位行贿的后果。
4.企业应对措施。
三、餐饮公司系统性行贿案。
某餐饮公司为逃避税务稽查，由正副经理集体决策向税务局负责人行贿累计80万元（含轿车），最终公司被判罚金100万元，两名高管分别获刑5年和3年。
西、单位犯罪与自然人犯罪区分要点。
意志体现?：需由单位集体决策或负责人决定（如案例中黄某虽个人控制但以公司名义实施）?；利益归属?：违法所得须归单位所有（如案例中行贿所得利润均计入公司账户）?；法律后果?：单位判处罚金，首接责任人员承担刑事责任?。
单位犯罪的罚金计算主要依据《中华人民共和国刑法》相关规定，结合犯罪情节、违法所得及单位经济状况综合确定?。
具体规则如下：
一、基本原则。
无限额罚金制?：刑法未规定具体数额标准，由法院根据犯罪情节自由裁量，但最低不少于1000元（未成年人犯罪不低于500元）?。
双罚制?：单位被判处罚金的同时，首接责任人员可能面临刑罚?。
二、计算依据。
犯罪情节?：包括危害后果、社会影响等，情节越严重罚金越高?。
违法所得?：通常以非法获利为基准，按比例或倍数计算（如虚开增值税专用发票罪按税额比例）?。
单位经济能力?：需确保罚金具有惩罚性，但避免导致单位无法正常运营?。
三、特殊情形。
经济犯罪?：如诈骗、逃税等，可能按犯罪金额的百分比或固定倍数计算?。
共同犯罪?：需综合各单位的参与程度及责任划分?。
西、执行与调整。
缴纳方式?：可分期或一次性缴纳，逾期将强制追缴?。
减免条件?：因不可抗力等困难可申请减免?。
1.单位犯罪的定义。
2.单位犯罪的处罚原则。
3.单位犯罪的具体罪名。
4.单位犯罪的认定标准。
5.单位犯罪的诉讼程序。
6.单位犯罪的复杂性及法律保障。
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