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“现在不是休息时间嘛?究竟发生什么事,怎么突然要集合?”
“不要问,照做就是了,速度快,我们只有十分钟时间。”
“都抓紧,指导员的原话,十分钟內缺了哪个人,哪里来的回哪里去!
!
!”
“臥槽,指导员?那他真能干出那种事儿啊。”
面对只有十分钟期限的集合时间,天枢机甲兵,和天穹装甲兵们,是不敢有任何怠慢的。
只因为,这是指导员张浩的命令。
对於这位指导员,大家简直是又爱又恨。
爱是因为,他对官兵们总是如亲人一般关心,谁在训练上有困难,生活上有困难,思想上有困难。
他总是不辞辛苦地,亲自跑到那位军官,亦或是士兵的面前,了解问题,並帮他解决问题。
之前,就有一个士兵,因为家里的老母亲重病,而家里又十分贫困,从而影响到日常训练,萌生出復员的想法。
张浩得知后,以科研拥军慈善基金会的名义,解决了那位老母亲的医疗问题。
可大家都知道,当前因为宇宙空天军的整体发展战略。
科研拥军慈善基金会仅是立项,还未有时间组建起来,仅是有那个名头罢了。
那位老母亲的医疗资金,其实就是张浩掏了自个儿的腰包给垫的,这也导致,宇宙空天军內部对张浩尤为敬佩和爱戴。
但同样的,张浩又是个很严厉的人,对於个体他主张关心关爱,但对於整体,他又主张“从严治军”
。
温柔的时候温柔得要死,严厉的时候,又严厉得令人髮指。
例如之前,在虚擬世界的某次模擬训练过程中。
一位白帝战机飞行员,因为好奇,生成驾驶了一架玄女战机,隨后当即被张浩踢出了宇宙空天军。
要知道,那位可是个尖子,天枢机甲师日常训练排名前三者,是个不折不扣的人才。
但张浩对此是不留任何情面的,说踢就踢,儘管很多人都觉得,张浩的处理有点严肃了。
但因为张浩那矛盾的治军风格,他们夸也不是,骂也不是,自己的思想也因此矛盾起来。
也是因为如此,今天的这场限时10分钟的紧急集合,让大家嗅到了异常的气息,总觉得头顶,正在酝酿著一场风暴。
隨著天穹装甲师,天枢机甲师的官兵一个接著一个地集合到驻训场。
当十分钟的倒计时仅剩十秒。
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