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“现在不是休息时间嘛？究竟发生什么事，怎么突然要集合？”
“不要问，照做就是了，速度快，我们只有十分钟时间。”
“都抓紧，指导员的原话，十分钟內缺了哪个人，哪里来的回哪里去！
！
！”
“臥槽，指导员？那他真能干出那种事儿啊。”
面对只有十分钟期限的集合时间，天枢机甲兵，和天穹装甲兵们，是不敢有任何怠慢的。
只因为，这是指导员张浩的命令。
对於这位指导员，大家简直是又爱又恨。
爱是因为，他对官兵们总是如亲人一般关心，谁在训练上有困难，生活上有困难，思想上有困难。
他总是不辞辛苦地，亲自跑到那位军官，亦或是士兵的面前，了解问题，並帮他解决问题。
之前，就有一个士兵，因为家里的老母亲重病，而家里又十分贫困，从而影响到日常训练，萌生出復员的想法。
张浩得知后，以科研拥军慈善基金会的名义，解决了那位老母亲的医疗问题。
可大家都知道，当前因为宇宙空天军的整体发展战略。
科研拥军慈善基金会仅是立项，还未有时间组建起来，仅是有那个名头罢了。
那位老母亲的医疗资金，其实就是张浩掏了自个儿的腰包给垫的，这也导致，宇宙空天军內部对张浩尤为敬佩和爱戴。
但同样的，张浩又是个很严厉的人，对於个体他主张关心关爱，但对於整体，他又主张“从严治军”
。
温柔的时候温柔得要死，严厉的时候，又严厉得令人髮指。
例如之前，在虚擬世界的某次模擬训练过程中。
一位白帝战机飞行员，因为好奇，生成驾驶了一架玄女战机，隨后当即被张浩踢出了宇宙空天军。
要知道，那位可是个尖子，天枢机甲师日常训练排名前三者，是个不折不扣的人才。
但张浩对此是不留任何情面的，说踢就踢，儘管很多人都觉得，张浩的处理有点严肃了。
但因为张浩那矛盾的治军风格，他们夸也不是，骂也不是，自己的思想也因此矛盾起来。
也是因为如此，今天的这场限时10分钟的紧急集合，让大家嗅到了异常的气息，总觉得头顶，正在酝酿著一场风暴。
隨著天穹装甲师，天枢机甲师的官兵一个接著一个地集合到驻训场。
当十分钟的倒计时仅剩十秒。
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