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工都需要去处理部进行一天的棉花处理,从而对编织棉布有一定的基础了解。
今日便是柳可乐在棉布部门的正式上工的第一天,刘欢欢已经教了她一些编织棉布的特有技巧,现在操作起来也是没有什么问题的。
苏茸在她旁边站了一会儿,发现她的手法很快,做事也很专心,没有因为苏茸在一侧站着就分心。
苏茸从柳可乐面前的织布机前,那编织好的那一小块棉布中看出了质量。
虽然今天是正式上手的第一天,但是质量一点也不逊色于来了一段时间的刘欢欢。
看来,晚上下工的时候,可以留意下柳可乐做出来的棉布。
如果真的不错,那就可以找欣子签提价协议了。
苏茸身为东家,是会隔一段时间就会来走访粗布部门和棉布部门,从而发现哪些女工做出的质量可以提价。
这些事情,女工们都是清楚的。
她们每次见到苏茸在部门中走来走去,就希望可以多来看看自己。
被看中的女工,可是会被提价的。
粗布部门的女工们看着苏茸在棉布部门那儿待了许久,心中期待苏茸快点过来这边,期待自己是下一个幸运儿。
一刻钟后,苏茸从棉布部门走向了粗布部门。
三十台编织粗布的织布机有节奏的响着,一匹匹成品从织布机上下来,放入箩筐中。
三十名女工们严阵以待,等待着苏茸的检阅。
最先被查看的,就是提成最高,三十文的检阅。
如果质量下降了,也是会降价的。
之前就有一位女工,以为自己已经达到了三十文提成的巅峰,便觉得一直都是这个价格。
可谁知,一次检阅,让她的提成从三十文降到了十五文。
直接给当场的女工们,一个重重的打击,简直就是当头一棒的把她们给打醒了啊。
幸好苏茸当时就说了,当质量上来的时候,还会提上价格的。
但是!
第二次再有降价的行为,将会进入处理部,如果不想去处理部,将会被辞退。
这么一个当头一棒,让在场的女工们都不敢放松。
就算质量没有再提升,也不能让自己的质量降价。
现在有了棉布部门,也激励了部门的女工。
要想进棉布部门,第一个门槛就是要达到三十文的提成。
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