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第504章 弃我去者昨日之日不可留(第3页)

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这条内容王世风在全平台都发送了。

仅仅几分钟,就收获了数十万评论和点赞。

纷纷猜测,王世风发生了什么事情,又在这里感春伤秋了。

怎么看起来,像是失恋了?

王世风被甩了?!

这可是大新闻!

瞬间,具有侦探天赋的吃瓜群众纷纷兴奋了起来。

......

顶流一般不会轻易在社交平台发言,因为不管发什么,肯定都会引起轰动。

就算只发个标点符号,也会有无数懂王出来脑补揣测阴谋论,对这个符号过度解读,然后编出几万字的内幕分析。

总结一句就是,太多无聊的,没有自己人生的闲人了。

因为只有人机的人生无趣,才会过度关注其他人的人生,在别人的人生中寻找期待感。

这是一种很可悲的现象,但在这个世界上,是普遍现象。

互联网因为王世风一条微博再次陷入疯狂时。

花纳天宇总部中,郑秋和艾弗森刚刚结束紧急会议。

星河传媒面对如此大规模的挖墙脚行为,竟然真的没有丝毫反抗,除了王世风发了一条冷嘲热讽的微博。

这个反应让人很可疑。

于是郑秋连忙召开会议,让公关部准备好应付舆论危机。

花纳总部拨了30亿美刀,用于挖空星河传媒在大夏的所有艺人,试图从根源上解决星河传媒这个危机。

艺人才是传媒公司真正的核心资产。

这是行业的共识。

不管舆论手段多厉害,渠道资源多丰富,没有艺人的公司,那就是一盘散沙。

而艺人,是最容易被利益打动的生物,尤其是面对星河传媒这种畸形工薪体系。

什么终身雇佣制,影视资源,福利房,梦想道德。

在真金白银的面前都会显得可笑。

我们给你的现金,是你在星河工作一辈子都赚不到的钱。

所以你要怎么选?

花纳天宇是有国际背景的大型公司,而星河只是靠着炒作侥幸撞大运的小公司。

所以你要怎么选?

在未来和现在之中,大多数人都会选择现在。

及时行乐,很少有人能够抗拒。

“看来所有人对星河的扭曲工薪制度都深恶痛绝,王世风是真正的天怒人怨,众叛亲离啊。”

郑秋端着红酒杯哈哈大笑。

以目前法务部的反馈看来,星河传媒最后可能只剩下不到50名艺人,虽然其中有很多人气潜质不错的艺人,但是绝对无法支撑起星河公司。

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