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1.求职信的书写格式
求职信又叫自荐信或自我推荐书，其结构一般分为标题、称呼、正文、结尾和落款，有开头、主题和结尾三部分。
第一部分：开头。
标题：标题是求职信的标志，要求题目、简洁。
要用较大字体在上方标注“求职信”
（或“自荐信”
）3个字，在字体及字号的选择上应显得大方、美观。
称呼：它是应聘方和招聘方的第一关联，要礼貌，不能生硬，并且要正规，准确，忌用“××前辈、××师傅、××师兄”
等不正规的称呼，可以用“尊敬的先生女士”
或“尊敬的领导”
。
若用人单位明确，比如写给国家机关或事业单位的人事部门负责人，可用“尊敬的××处长”
等称呼；如果是企业人力资源部，可用“尊敬的××经理”
等称呼。
问候：通常书信的格式是在称呼之后有一句问候语，求职信当然也不例外。
问候语简短即可。
自我介绍：简单地自我介绍一下，让招聘单位对你的身份有一个大体的了解。
对于应届毕业生来说，通常是要突出学校和专业，这也是招聘单位较为看重的背景材料。
说明获得该招聘信息的来源：如果你是在广告上得知此次招聘的，就写出你是在哪儿看到的广告。
如果你是经人介绍的，则指出介绍人的姓名等。
这种做法可以使你和招聘单位尤其是招聘人员迅速建立联系。
所应聘的职位：求职信是商业信函，而不是日常与朋友的书信往来。
其目的明确、公事公办是商业信函的一个显著特征。
第二部分：主题。
求职信的主题部分一般分为三个方面的内容：你对招聘单位的认识和理解、求职资格、你能为公司作出什么样的贡献。
描述你对招聘单位的理解和认识。
这方面内容通常是说招聘单位有什么好的方面吸引你，对他们进行适当地赞赏，让他们知道你很愿意在此服务。
如果对方是一家大公司，那么可以说说他们的名声、销售业绩、影响力、公司文化或其他任何让他们感到骄傲的地方；如果对方是中小型企业可以说说所处行业及公司前景。
描述你的综合能力。
这是求职信的核心部分。
你需要说明你的个人能力和个性特征如何能满足公司的要求，要让招聘方明白为什么你是最好的人选。
强调你能为招聘单位作出什么贡献。
上面所描述的能力是从你自身情况而言的，而招聘单位更为看重的是你能为公司作出什么样的贡献。
这里有个误区，很多求职者为了表现自己的谦虚，在求职信中大书特写自己的不足，并表示希望能够在将来的工作中得到学习提高的机会。
事实上，这种谦虚是没有必要的。
第三部分：结尾。
求职信结尾部分的内容包括以下几方面：再次强调你对于此职位的兴趣；表明你希望得到面试机会；向对方表示谢意和祝福；署名；日期；联系方式。
2.求职信模板
求职信
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