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Part1 要多努力，才能出人头地
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要多努力，才能出人头地
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有一天晚上，我二刷《穿普拉达的女王》，感受到了一点儿之前没注意到的共鸣。
职场菜鸟Andy侥幸谋得时尚界女魔头Miranda第二助理一职。
但无论她怎么努力，都得不到半句肯定，甚至有一天，还被Miranda羞辱了一番，那是一种“我果然还是高估你了，原来你也不过如此”
的结论式羞辱。
Andy跑到人事高层Nigel面前哭诉，表示自己已经很努力了，她到底还想怎样……总之一通委屈的抱怨。
Nigel冷冰冰地说：“好啊，那你可以走啊！
你以为你尽了全力在工作，其实你不过是在应付，而不是在努力。
如此多的人在为这个事业拼命，你却对它毫不关心，反而希望你的老板亲吻你的额头再赏你一颗五角星。”
看到这里，突然心头一紧。
刚毕业那年我就看了这部电影，当时觉得什么狗屁时尚界一姐，什么狗屁人事高层，都是bullshit。
他们都是站着说话不腰疼，根本不知道这样要求Andy压根儿就是对新人的无理刁难，甚至他们都没看到她已经付出了那么多的努力。
现在再看，竟然对Andy没有丝毫的同情。
而且还在屏幕前骂了一句——蠢货！
骂出这句的时候，我突然意识到，不知道什么时候起，自己已经慢慢变成了结果导向的评判习惯。
这些年，从职场转战全职写作圈子，看似是没了人事斗争的复杂，其实一秒钟也没有离开过被比较、被PK的竞争氛围。
当你的努力，得到了那么一丢丢拔群的成果，你就不会再同情那些自我感动式的小儿科努力。
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