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然而，事情绝不会因为一份技术报告就迎刃而解。
第135章难题（二）
第一钢铁厂的小会议室里，气氛凝重。
林颂召集了由顾勇、贺总工、孙科长及相关技术负责人参加的紧急内部会议。
“同志们，”
林颂将检测报告的复印件分发给与会众人，开门见山，“技术检验科的盲测结果已经出来了。
数据不会说谎，兴业公司提供的样品，与德国生产线合同规定的标准存在明显差距，不符合我们的技术要求。”
“砰！”
贺总工手掌猛地拍在桌子上，他脸色涨红，胡子都气得翘了起来。
“这是原则问题！
拿这种次品来糊弄，是想毁了我们几千万元的投资！
坚决不能用！”
林颂看向顾勇，带着无形的压力：“顾厂长，你的意见呢？”
顾勇之前存了息事宁人、不得罪人的想法，但此刻，技术数据摆在面前，若再态度暧昧，一旦将来出事，他作为厂长也难辞其咎。
顾勇清了清嗓子：“贺总工说得对，原则问题不能含糊。
既然质量确实不达标，存在明确的技术缺陷，那肯定不能用了。
一切，还是要以保障生产线安全稳定运行为首要原则。”
“好。”
林颂要的就是他这个态度，立刻顺势定调，“我们领导班子在这个核心问题上意见很统一，质量是不可动摇的红线，没有任何妥协余地！”
她随即转向孙科长：“孙科长，你这边，立刻以厂里的正式名义，向红心螺栓厂和永固密封材料厂发函，强调项目的极端重要性与紧迫性，要求他们务必恪守前期承诺，在规定时限内提供符合德国标准的正式报价与排产计划，并准备接受我厂技术人员的现场审核。”
她略一停顿，补充道：“同时，你将这份技术检测报告的结论，委婉地透露给兴业公司那边的联系人。
表明这是客观标准问题。”
孙科长连忙点头：“明白，林书记，我知道该怎么做了。”
内部思想暂时统一，但外部压力依然存在。
林颂了解到，陈老有一位老部下，姓赵，与陈家关系一直非常密切，且为人相对正派，颇受陈老信任。
她辗转递了个话，表示第一钢铁厂林颂书记，希望能就生产线项目中遇到的一些供应问题，向赵老请教汇报。
赵老接到这个迂回传来的消息，稍加打听，立刻明白了其中的关节。
在一个安静的茶室，林颂见到了赵老。
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