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戴传承人有些微胖，也不紧张，自信说道：“首先，我看好贵俱乐部在行业内的地位和发展前景！
其次，认同lt战队的愿景和文化！
最后，我认为自己很适合上单这个位置。”
刘飞正在旁边练习不熟悉的英雄，耳朵灵敏的他，听到这句话，立马笑道：“狗屁愿景文化，别来那些虚的，我们的愿景就一个成为最强战队！”
本来很正规的面试，被刘飞一句话给破坏了，唐倩很无语，不过也无关紧要。
“你是老板你说了算！”
唐倩又对新人说道，“戴传承，明天八点准时过来，带上身份证，我们签合同！”
解决了一个重要的替补，第二天，唐倩开始考察另外三名教练面试者。
唐倩虽然可以当临时教练，但是不是长久之计，战队还是急需长久稳定的教练。
教练对于一个战队的重要性不比队员低，不过最好的教练大多在韩国。
有一说一，在电子竞技方面，韩国的确是有些优势的，本来唐倩也是准备在韩国高薪引进一位教练的，但是被刘飞一票否决了。
原因很简单，刘飞在韩国发生过不愉快，对于这个国家的人，连带着刘飞也不喜欢。
而且刘飞认为，堂堂华国怎么可能找不到优秀的教练，就算找不到，大不了我们自己培养！
唐倩面试三个教练，题目只有一个：教宝气在lo中战胜戴传承！
戴传承可是和张嘉文打的有来有回的王者实力，而宝气只是钻五到钻四的水平，差距是巨大的，可以说，在戴传承没有严重性失误的情况，任凭宝气怎么发挥，都不可能打赢他。
而戴传承会发生严重失误吗，几乎不会，刚刚签下合同的他，正是想表现一番的时候，接到唐倩这个任务后，便是极度认真的对待。
“钻五打王者！
怎么可能？不比英雄，单比操作就没有可比性！”
其中一个三十岁的面试者，在了解两方实力差距后，摇头说道。
唐倩笑而不语，但是在心中已经给这个面试者打上了叉。
以强胜弱，有没有教练都行；以弱胜强，才考验一个教练水平本事。
唐倩没有想过他们真能让宝气战胜戴传承，只是想看他们究竟能想出什么办法，弥补两者之间的差距。
另一个只有二十五岁的年轻面试者问道：“这场lo规则是什么？”
唐倩点了点头，向其解释了lo的规则。
想要解决一个问题，首先要了解这个问题，才能对症下药！
“一血一塔一百兵的话，有点难办，可以后选吗？”
“可以！”
于是宝气和戴传承第一局，在二十五岁教练面试者的指导下，宝气选择了一个unter英雄（针对性的英雄）。
可惜，宝气不争气，即使选择的英雄比较克制戴传承的英雄，但是这个英雄宝气不熟呀，五分钟后就被单杀。
唐倩心中给这位面试者的评价是：【中规中矩，但是想法还不够全面，需要时间成长！
】
宝气和戴传承第二局，那位一开始说丧气话的面试者，让宝气直接选择最擅长的英雄。
宝气这次反倒多坚持了两分钟，才被单杀！
这位面试者看到宝气七分钟才死，会心一笑。
而唐倩心中评价是：【耍小聪明，毫无思想，不值得培养！
】
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