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也就是说我得到了Sales的职位，但我却没有一个客户。
而每年的销售定额却毫不客气地向我和其他的销售人员定下了。
干不好？可以，请让位。
让干得好的人去干。
这就是外企。
因此，摆在我面前的路只有一条：只能干好，不能干坏。
我搬电话号码本。
把我负责的华东三省与我公司产品有关的企业，研究所电话、地址一并抄下。
然后一家一家打电话。
介绍我们的产品。
打10家有9家拒绝，总有一家有兴趣的。
有兴趣，好，便是我的可能客户了。
就这样，三个月里，我用最笨的办法，建立了我的客户网雏形。
然后我要求出差，我去走访这些客户。
我的客户一般都是大企业，科研机构，文化层次较高。
我去这些地方，一方面向他们介绍我的产品；一方面向他们搜集对产品的意见。
见我一个小女孩子不远万里来到他们中间，很少有人会拒绝给我意见。
而客户的意见便是财富。
我把他们的意见日积月累地学习，很快，我的专业知识日益丰富。
我面对客户已经相当自信。
看到Sales对自己的产品是这种自信的态度，客户便对产品有了信心。
于是我开始有了销售额，而且一月比一月增加。
到当年底，我居然名列公司第二名。
次年，我名列第一名。
我个人收入也由以前月工资二、三千元，变成年收入近10万元人民币。
去年底，我提升为地区经理。
我的工作量和收入都会随着这个提升而增加。
可以骄傲地说：我自认为是一个优秀的Sales。
“你还是一个优秀的女人。”
我说。
“我想应该是的。”
肖倩柔声说。
带着浅浅的笑。
若面前是个男性，是不可能不被打动的。
“再强的女人，毕竟也是女人。”
肖倩说：“女人的概念不仅在家庭，在社会上也是通用的。”
“是的，女孩销售常常会出奇制胜。
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