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从积极的方面来说,你是他的心腹;但从消极的方面来说,你是他的心腹大患。
就算你死守秘密,却没料到被他人知道了详情而泄了密,你能摆脱泄密的嫌疑吗?此时,最无奈的解决办法就是,多亲近他,表示自己的忠心,并想方设法找出泄密的真凶。
这是说话的第三个忌讳。
别人并不十分了解你,不够信任你,你却偏偏一门心思地贴上去,极尽讨好之事,和他说很深入的话,就算他最终采纳了你的意见,但实行结果肯定不会理想,他一定会怀疑你是在故意捉弄他,让他上当。
退一万步说,就算实行结果很好,你也未必能获得他的好感,他会认为你是偶然促成的,最大的有功之人还是他自己,所以你最好还是别说话。
这是说话的第四个忌讳。
别人做错事,被你知道了,你就直言劝谏。
他原本就觉得挺内疚的,生怕被人知道了,你却主动揭穿,他肯定会觉得更加惭愧,进而升华为愤恨,因此与你发生冲突的概率就会随之增加。
所以,你最好还是别说了,就算劝告,也要婉转一点儿。
这是说话的第五个忌讳。
如果你的上司成功是因为你献计出策,那么你的上司一定非常担心你去四处宣传。
所以,你应该懂得上司的心思,四处宣扬上司的领导能力和远见卓识,千万不要有抢功的念头。
这是说话的第六个忌讳。
别人力所不能及而你认为应该做的事情,就勉强他做。
或者对于某件别人骑虎难下而不得不做的事情,你却坚持认为他不应该做,让他马上收手。
这些做法,都是强人所难,与人情相反。
这是说话的第七个忌讳。
如果你真的认为朋友应该或不应该做某一件事,在道义上,应该进言相劝。
但是事实上,让他自己顿悟,然后自己做出决定,才是最好的办法。
凡事别强求,否则只能徒增伤悲。
这是说话的第八个忌讳。
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