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而已。
想想看还真是，一个年年难过年年过的企业，老板的收入，比大公司高管的年薪少多了，就是个管理小企业的管理工资。
熊彼特说的循环流转的经济均衡，有点像我们中学物理学的“能量最低原理”
，能量越低越稳定。
这也符合我们前面说的德鲁克的思想：企业追求的，不是利润最大化，而是利润最小化。
利润是投入竞争，打击对手的资源，企业追求的，就是继续经营而已，大家都没钱赚了，就稳定下来了。
如果还有人赚大钱，就继续打架。
熊彼特说：“竞争可能冲走一个工业部门的特殊剩余利润，但它不能毁灭所有一切工业部门共有的利润。”
可见利润也是一种不稳定的暂时现象，而不是一种稳定的常态现象。
企业有利润是暂时的、不稳定的。
没利润才是常态的、稳定的。
只有创新，才有利润。
没有创新，竞争的结果就让你没有利润。
在一次成功创新之后，我们会获得一个利润丰厚期。
这一利润丰厚期，有一个持续的惯性，以至于我们已经停止创新了，他还在持续给我们利润回报，直到有一天，别人的创新颠覆了我们的成功，我们就突然死亡了。
诺基亚就是这种情况。
那么，什么是创新呢？熊彼特定义了五种创新。
（1）采用一种新的产品——也就是消费者还不熟悉的产品——或一种产品的一种新的特性。
（2）采用一种新的生产方法。
（3）开辟一个新的市场，也就是有关国家的某一制造部门以前不曾进入的市场，这个市场以前可能存在也可能不存在。
（4）获得原材料或半制成品的一种新的供应来源，同样不论这种供应来源是已经存在的，还是第一次创造出来的。
（5）实现一种工业的新的组织，比如造成一种垄断地位，或打破一种垄断地位。
今年还流行的一本畅销书《从0到1》，就是讲企业追求的是垄断，垄断才能获得利润，没有垄断，就是年年难过年年过。
《从0到1》说的垄断，就是熊彼特说的创新带来垄断。
所以我们不必哀叹“实体经济”
多么艰难，实体经济企业也有过得很好的，因为他有创新，有创新垄断。
没有创新的实体经济企业，永远都艰难。
至于虚拟经济的畸形泡沫繁荣，那是制度垄断和制度套利。
说创新，那么谁在创新呢？
熊彼特说，只有企业家能创新。
事实上，他正是用创新来定义了企业家。
他说：
“创新是建立一种新组合，新组合意味着对旧组合通过竞争而加以消灭。
我们把新组合的实现称为‘企业’，把职能是实现新组合的人们称为‘企业家’。
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