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关于坏账损失的问题，有关税前扣除的具体规定是：
企业一旦发生坏账损失，原则上应当按照实际发生额据实扣除。
企业经过报请税务机关批准，也可以提取坏账准备金。
提取坏账准备金的企业，发生坏账损失以后，应当冲减坏账准备金；实际发生的坏账损失，超过已经提取的坏账准备的部分，可以在发生当期直接扣除；已经核销的坏账收回时，应当相应增加当期的应纳税所得。
经过批准可以提取坏账准备金的企业，除了另有规定的以外，坏账准备金提取比例一律不得超过年末应收账款余额的0.5%。
计提坏账准备金的年末应收账款，是企业因为销售商品、产品或者提供劳务等原因，应当向购货客户或者接受劳务的客户收取的款项，包括代垫的运杂费。
年末应收账款包括应收票据的金额。
企业符合下列条件之一的应收账款，应当作为坏账处理：
债务人被依法宣告破产、撤销，其剩余财产确实不足清偿的应收账款；
债务人死亡或者依法被宣告死亡、失踪，其财产或者遗产确实不足清偿的应收账款；
债务人遭受重大自然灾害或者意外事故，损失巨大，以其财产（包括保险赔款等）确实无法清偿的应收账款；
债务人逾期未履行偿债义务，经过法院裁决，确实无法清偿的应收账款；
逾期3年以上仍然未能收回的应收账款；
经过国家税务总局批准核销的应收账款。
企业发生非购销活动的应收债权，以及关联方之间的任何往来账款，不得提取坏账准备金。
关联方之间往来账款也不得确认为坏账。
其它允许在税前扣除的项目，涉及到的具体规定是：
企业为全体雇员按照国家规定，向税务机关、劳动社会保障部门或者其指定机构缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、基本失业保险费，按照经过省级税务机关确认的标准交纳的残疾人就业保障金，按照国家规定为特殊工种职工支付的法定人身安全保险，可以扣除。
企业为其投资者或者雇员个人，向商业保险机构投保的人寿保险或者财产保险，以及在基本保障以外为雇员投保的补充保险，不得扣除。
企业缴纳的消费税、营业税、资源税、关税和城市维护建设费、教育附加等产品销售税金及附加，以及发生的房产税、车船使用税、土地使用税、印花税等可以扣除。
企业发生的与其经营活动有关的合理的差旅费、会议费、董事会费，主管税务机关要求提供证明资料的，应当能够提供证明其真实性的合法凭证，否则，不得在税前扣除。
差旅费的证明材料应当包括：出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等。
会议费证明材料应当包括：会议时间、地点、出席人员、内容、目的、费用标准、支付凭证等。
企业发生的佣金，符合下列条件的，可以计入销售费用：
有合法真实凭证；
支付的对象必须是独立的、有权从事中介服务的企业或者个人（不含本企业雇员）；
支付给个人的佣金，除了另有规定的以外，不得超过服务金额的5%。
企业实际发生的合理的劳动保护支出，可以在税前进行扣除。
这里的劳动保护支出，是指确实因为工作需要而为雇员配备或者提供的工作服、手套、安全保护用品、防暑降温用品等所发生的支出。
企业发生的资产盘亏、报废净损失、减除责任人赔偿和保赔款后的余额，经过主管税务机关审核可以扣除。
企业出售职工住房发生的财产损失，不得在税前扣除。
企业按照经济合同规定支付的违约金包括银行罚息、罚款和诉讼费可以扣除。
根据《企业所得税税前扣除办法》和有关税收法规的规定，需要经过税务机关审核批准以后在税前扣除的事项，应当由省级税务机关作出规定，同时要求企业在报税务机关审核批准的时候，附送中国注册税务师或者注册会计师的审核证明。
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