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；结果量化的指标更具体，比如“文书错漏不超过三处”
；奖惩挂钩增加了“复核机制”
——设立独立复核官，定期抽查。
最重要的是，林湛在开头加了一段：“兹为整顿吏治、提升实务效能，参酌洪武核验旧制，拟试行本……”
这就把“积分制”
包装成了“恢复祖制”
，既符合周文渊的典制建议，又减少了“非祖制”
的阻力。
写完后，他再次抄录。
这次不只给王砚之、周文渊，也给沈千机、陈致远、李慕白各一份——既然要试行，就得集思广益。
四月十五，众人反馈回来。
沈千机在商行里找了几个老掌柜看过，提了些实操细节；陈致远从军营管理角度，建议增加“团队协作分”
；李慕白则从文书规范角度，细化了错漏判定标准。
林湛一一吸纳，形成最终1.0版。
四月十八，他把这份“试行办法”
锁进“聚贤居”
书房的暗格。
这不是要立即推行，只是一个方案，一个思路，一个……种子。
夜深人静时，林湛独自坐在书房里，看着那份厚厚的文稿。
烛光下，那些条条框框的规则，仿佛有了生命。
他知道，这套制度真要推行，会遇到无数阻力：习惯的阻力、利益的阻力、惰性的阻力。
但不试，怎么知道不行？
窗外春雨又起，细细密密，敲打着窗棂。
林湛吹熄灯，在黑暗中静静坐着。
脑海里浮现出那些他见过的面孔：户部钱老吏含糊的笑容，江夏县赵知县光鲜的考绩，神机营库管那句“历年采买皆如此”
，还有清流们空谈时激昂的神情……
这些面孔，将在新的制度下，会有怎样的改变？他不知道。
但他知道，有些事，总要有人开始做。
远处传来隐约的更声。
四更了。
林湛起身，推开窗。
雨后清新的空气涌进来，带着泥土和青草的味道。
东方天际，已有一线微白。
新的一天要开始了。
而那份锁在暗格里的“试行办法”
，就像这黎明前的微光，虽然微弱，却预示着某种可能。
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